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通过管理咨询公司入职面试,带你初步了解企业管理咨询公司

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发表时间:2019-03-06 14:43

我是红海咨询的一名员工,自从进入红海咨询工作,身边总有朋友问我“管理咨询公司是做什么的?”;我的回答一般是:帮助政府、事业单位、企业等优化经营管理,提供咨询服务的;例如国企改革战略规划集团管控人力资源规划薪酬体系设计绩效考核体系设计股权激励等等。朋友们听完,一般都会表现得懂了似的;但我心里知道,他们其实还是一头雾水。因此,一直以来,我都想写一些介绍企业管理咨询公司的文章;希望能更全面,更深层次的让大家了解企业管理咨询公司。今天,通过管理咨询公司入职面试,带你初步了解企业管理咨询公司


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还记得2014年刚来得来公司面试的时候,红海咨询给我留下的第一印象就是“专业”。


办公室很大,很明亮,一眼看过去非常的干净整整齐;桌面上很简单的放着电脑、电话、茶杯、绿植(无纸化办公),还有些堆着大量书籍(顾问的桌面);办公室很空,大概有100多个位置是空着的(顾问上项目了);在办公室的工作人员大夏天,都穿着统一的长袖西装(形象统一)。


我被前台领到了最里面的一个会议室,桌面上已经整齐的放好了一份公司简介,旁边放了一杯温开水。我坐下,拿着简介开始了解这家公司:公司1999年开始做管理咨询,提供10多个业务模块咨询,有200多个顾问,服务10多个行业,服务超3000家客户;人力资源服务方面华南地区数一数二。


接着总经理黄天泽进来给我面试,有些许意外。那时是通过前程无忧找的工作;那时还没有boss直聘,但我已经实现跟老板谈;红海咨询一直以来,实行的是扁平化管理,规避了等级式管理的"层次重叠、冗员多、组织机构运转效率低下"等弊端。


经过面试,我很快拿到了offer。为了尽快投入工作,我需要进一步了解公司;HR给了我一个账号,是精益经营管理平台账号;公司的相关介绍,发展历史,素材资料,过往客户资料,项目案例,数据库,学习资料等等上面都有;日常考勤,事务办理,审批等等都在上面完成,无纸化办公。通过这个精益经营管理平台登陆学习,公司的制度、流程、业务、服务等很快就掌握了;一个星期后,给我在考试系统安排了一次考试,我考了满分;入职,没有太多培训,我便轻松投入到了工作中。


所谓“打铁还需自身硬”,红海咨询将内部管理做实践,打造自身成功案例;是真正让自己“专业”,然后用专业服务客户。通过我的入职面试,希望能让你初步了解了企业管理咨询公司。


红海咨询在服务客户过程中,不断创新管理解决方案,研发管理工具,提升顾问团队能力,丰富数据库、案例库、知识库等;内部培养人才,外部助力客户,20年来,不断助力社会与企业发展。


接下来,我还会进一步通过红海咨询公司,带大家继续了解企业管理咨询公司


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